廣西守存餐飲管理有限公司梅州分公司：
我局查處你單位拖欠工人工資一案，因你單位法人無法聯(lián)系，依照《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》第四十七條規(guī)定向你公告送達(dá)《勞動保障監(jiān)察行政處理決定書》（興人社監(jiān)字〔2022〕第101號），責(zé)令你單位在接到行政處理決定書之日起三日內(nèi)，足額支付陳成龍等19人在廣西守存餐飲管理有限公司梅州分公司2022年3月至2022年4月份工作期間的工資共105904.15元。自發(fā)出本公告之日起，經(jīng)過3日即視為送達(dá)。
特此公告。
興寧市人力資源和社會保障局
2022年6月23日
勞動保障監(jiān)察行政處理決定書
興人社監(jiān)字〔2022〕第101號
被處理人：廣西守存餐飲管理有限公司梅州分公司
經(jīng)營地址：興寧市人民大道中139號興寧歐尚購物中心一棟一層677-107號
法定代表人：張銀軍
2022年4月22日我局勞動保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊接到廣西守存餐飲管理有限公司梅州分公司員工陳成龍等19人的投訴，反映廣西守存餐飲管理有限公司梅州分公司拖欠其2022年3月至2022年4月份工作期間的工資共105904.15元。根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第十四條第二款的規(guī)定，興寧市人力資源和社會保障局依法立案調(diào)查。
經(jīng)調(diào)查查明：被處理人廣西守存餐飲管理有限公司梅州分公司沒有按時足額支付員工陳成龍等19人2022年3月至2022年4月份的工資共105904.15元。我局于2022年5月6日向被處理人發(fā)出了《勞動保障監(jiān)察通知用人單位法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人接受調(diào)查或者配合處理欠薪案件公告》，要求被處理人限期到我局接受調(diào)查并配合處理，被處理人逾期未到；我局又于2022年6月7日對廣西守存餐飲管理有限公司梅州分公司發(fā)出了勞動保障監(jiān)察限期改正指令書，責(zé)令被處理人限期整改，但被處理人逾期未進(jìn)行改正。
被處理人的行為違反了《中華人民共和國勞動法》第五十條的規(guī)定。我局?jǐn)M對被處理人作出行政處理，并發(fā)出了《勞動保障監(jiān)察行政處理告知書》，但被處理人在期限內(nèi)未向我局提出陳述和申辯意見。
以上事實有《勞動保障監(jiān)察詢問通知書》、《調(diào)查詢問筆錄》、《公告》、《補(bǔ)充公告》、《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》、《勞動保障監(jiān)察行政處理告知書》等書面證據(jù)證明。
本局認(rèn)為被處理人拖欠員工工資的勞動保障違法事實清楚，證據(jù)充分。為此，依照《中華人民共和國勞動法》第九十一條和《勞動保障監(jiān)察條例》第十八條第二款之規(guī)定，作出處理決定如下：
責(zé)令被處理人在接到本行政處理決定書之日起，三日內(nèi)足額支付陳成龍等19人在2022年3月至2022年4月份工作期間的工資共105904.15元。被欠薪人員名單和金額如下：鐘龍峰3331.1元、王秋萍2239.5元、謝佳苑6152.3元、黃冬婷5219元、黃茂香2800元、陳成龍4600元、袁春紅6152.3元、何秋紅6152.3元、廖小英6152.3元、劉超凡5073.84元、魯丕旺11052.3元、羅秋萍3272.8元、劉雨華3072.8元、藍(lán)志蓮3000元、羅遠(yuǎn)斌4057.71元、袁秀蘭7719元、梁嘉欣5918.9元、凌偉平4938元、鄒奇峰15000元。
被處理人如對本行政處理決定不服，可在收到本處理決定書之日起60日內(nèi)向興寧市人民政府申請行政復(fù)議，也可以依據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》的規(guī)定，在六個月內(nèi)直接向興寧市人民法院提起行政訴訟（行政復(fù)議或者行政訴訟期間，本決定不停止執(zhí)行），期滿不申請行政復(fù)議或不起訴，又不執(zhí)行本行政處理決定的，我局將申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行，并可根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第三十條之規(guī)定處2000元以上20000元以下罰款。
興寧市人力資源和社會保障局
2022年6月23日
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